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作者：	霍光来，首钢总公司
会议名称：	2006年首都国际化人才发展论坛
会议地点：	北京
会议时间：	2006-07-28
主办单位：	北京市委组织部
关键词：	国际化人才%企业竞争力%人才培养%机制建设
摘要：	实施国际化人才建设,对于北京建设国际化大都市和实现“新北京、新奥运”战略构想,对于我们企业人才战略建设,实现可持续发展具有重要意义。这是建设21世纪新首钢的需要,也是众多企业提升竞争力的必然选择。本文分析了首钢实施国际化人才建设的必要性，并就其多层次、多渠道、有重点、多方式的人才培养战略进行综述。

实施国际化人才建设推动首钢发展战略目标实现